Ҳуқуқий маслаҳат - бепул, тезкор, ҳаммага!

Шомуродов Шамсиддин Акмал ўғли

Шомуродов Шамсиддин Акмал ўғли
ТДЮУ, "Мадад" ННТ етакчи мутахассиси, 3 йиллик тажриба

Оилавий муносабатлар бўйича эксперт

4

0 та шарҳ

283204 та шарҳ
Bozoraliyev Dilshod

akhmedov исроил

Йук

Norqōziyeva Muyassar

Нурматова Гулнора

Исматова Дилафруз

Jozilova Fotima

Хайдарова хулкар мирзакуловна

Абдуалиев камолиддин

Anorboyev Hasan

Tuychiyeva yulduz

Турдиев Полвон

Рахмат эътибор учун

Ostanaqulova Muharram

Боборажабова Жасмина

Ochilov Sherzod

Sulaymonov

Maʼlumot va qarorni tashasam boʻladimi

Rashidova Maxfuza

Тешаева рушана

Muhiddinova Nigora

Isakulov sherzod

"Ходим ҳар йилги меҳнат таътилидан фойдаланишга тўсқинлик қиладиган, юзага келган сабаблар тўғрисида иш берувчини ёзма шаклда хабардор қилиши шарт" Афсучки, Шу буйича бир неча бор огохлантиришимга қарамай, иш берувчи бунга ахамият бермаяпти. Демак мени холатимда талаб қилишга хаким йўқ, таътил икки томон келишуви билан берилиши мумкин. Бир томон қарши булса, таътил йўқ, ётиб қолгунча ишлайверишим, ёки аризамни ёзиб ишлан кетишим керак эканда. Йилни қайси вактида татил олишимнинг ахамияти йўқ. Берса булди эди. Хусусий корхоналарда ишлайдиган ходим булсам индамай кетаверардим. Лекин давлат ташкилотида, давлат хизматчиси хам рахбарни қош қовоғига қараб таътил олиши, қонун бунга индамай йўл очиб бериши жуда ғалати, жуда дахшат

Parpiyev Islombek

Javob kelmadi

Chat