Обзор главных изменений в национальном законодательстве, которые вступят в силу с 1 августа 2025 года.

Повышаются зарплаты и стипендии

На 10 % повышаются:

• размеры заработной платы работников бюджетных организаций;
• стипендии студентов и учащихся.

Минимальный размер оплаты труда составит 1 млн 271 тыс.сумов в месяц, базовая расчетная величина — 412 тыс. сумов.

Вместе с тем увеличится размер штрафов за нарушение правил дорожного движения.

Должники за вывоз мусора не смогут оплатить электроэнергию

Будет установлено ограничение на оплату электроэнергии для абонентов, имеющих задолженность за услуги по вывозу мусора. Ограничение будет автоматически снято после погашения задолженности.

Выдача лицензий на работу с взрывчатыми веществами – по согласованию с МЧС

Теперь при выдаче лицензий на создание, производство, транспортировку, хранение, реализацию взрывчатых и опасных веществ и взрывных устройств обязательно потребуется согласование с Министерством по чрезвычайным ситуациям.

За сообщения о нарушениях в сфере недропользования будут вознаграждать

Через информационную систему «Геомониторинг» можно будет:

• направлять фото- и видеоматериалы, фиксирующие нарушения правил пользования недрами;
• получать денежное вознаграждение за предоставленную информацию.

Внедряется резервирование рабочих мест для лиц с инвалидностью

В Межведомственном аппаратно-программном комплексе «Единая национальная система труда» внедряется система резервирования рабочих мест для лиц с инвалидностью.

Организации будут резервировать рабочие места на основе данных электронного реестра, учитывая физическое состояние, возможности и квалификационный уровень лиц с инвалидностью по месту своей дислокации.

Отменяются обязательные стандарты на продукты питания

Вместо них необходимо руководствоваться санитарными правилами, нормами и гигиеническими нормативами для приоритетных пищевых продуктов на основе стандартов Кодекса Алиментариус.

В госорганах – физкультура и контроль индекса массы тела

Во всех государственных органах и организациях начнут проводить мероприятия по физической культуре каждый рабочий день. Также будет регулярно измеряться индекс массы тела сотрудников, данные будут публиковаться на платформе hrm.argos.uz на постоянной основе.

Некоторым семьям компенсируют плату за детсад

Средства на компенсации будут выделяться из государственного бюджета и направляться семейным негосударственным дошкольным образовательным организациям.

Информацию о принятых студентах необходимо размещать в HEMIS

Все негосударственные высшие учебные заведения должны регистрировать приказ о приёме студентов в Единой информационной системе управления образованием (HEMIS) Министерства высшего образования, науки и инноваций. Крайний срок – не позднее 1 октября текущего учебного года.

Импортерам мелкого рогатого скота из Монголии предоставят льготы

До 31 декабря 2027 года при импорте мелкого рогатого скота из Монголии в Узбекистан субъектам предпринимательства будут возмещать 50 % расходов на авиаперевозки за счет госбюджета, а также предоставят возможность отсрочки уплаты НДС без начисления процентов и без предоставления обеспечения платежа.

Вводится новый порядок приема на государственную службу

С 1 августа 2025 года конкурсы на управленческие и вспомогательные группы должностей организаций республиканского, территориального и районного (городского) уровней госслужбы будут проводиться исключительно на Едином портале вакантных должностей госслужащих.